Recentemente, realizamos uma enquete sobre o aumento salarial no Japão, tendo em vista as notícias de que diversas empresas estariam reajustando os salários de seus funcionários. Com mais de 200 participantes, os resultados nos forneceram uma visão sobre a situação atual dos trabalhadores no país.
Dos mais de 200 participantes da enquete, 3.85% afirmaram ter recebido aumento salarial, enquanto 96.15% alegaram que não receberam nenhum reajuste.
Uma das respostas destacou que, além de diminuir os salários, algumas empresas estão exigindo que os funcionários realizem a mesma quantidade de trabalho em menos tempo, evitando o pagamento de horas extras. Isso evidencia uma pressão maior sobre os trabalhadores, que agora têm que produzir mais em menos tempo, com poder de compra reduzidos.
Reajustes insignificantes
Outros participantes relataram aumentos simbólicos, como reajustes de apenas 10 ienes, que nada impactam na qualidade de vida dos trabalhadores. Além disso, alguns mencionaram ter recebido aumentos durante a pandemia entre 2020 e 2021, enquanto outros disseram estar há anos no mesmo emprego sem nunca terem visto um reajuste salarial.
Esses resultados, com 3.85% dos participantes afirmando ter recebido aumento e 96.15% negando, mostram que, apesar das notícias sobre aumentos salariais no Japão, a realidade para muitos trabalhadores estrangeiros ainda é bem diferente. A enquete revelou uma variedade de situações, incluindo condições de trabalho desafiadoras e reajustes salariais insuficientes.
É importante continuar acompanhando essas questões e promover discussões para entender os desafios enfrentados pelos trabalhadores estrangeiros no Japão e buscar soluções que possam melhorar a qualidade de vida e as condições de trabalho para todos. Agradecemos a participação de todos na enquete e valorizamos as opiniões compartilhadas, que nos ajudam a entender melhor a realidade do mercado de trabalho japonês.
